"(...) A quiénes va a sorprender que una oferta de empleo en una panadería
sea para trabajar de lunes a domingo, sin días descanso ni vacaciones.
Que cada día se trabajen 9 horas en horario continuado de 6:30 a 15:30 y
que por esta ganga el empleador page 500 euros líquidos por
mes.
Eso sí, nada de ponerse enferma, pues le descontarán el sueldo de
los días no trabajados y si se repite la enfermedad lo suyo será
despedirla. Y por supuesto hay que elaborar el pan y bollería justos. Y
ojito si a la hora de cerrar sobra producto el coste del mismo le será
descontado del sueldo.
Para conseguir ser acreedora de tan suculento
empleo la oferta esta establece que las personas aspirantes deben pasar
un periodo de prueba de 15 días. Desde luego sin cobrar nada.
Si el empleo de la panadería no le atrae o tiene alergia a la harina
puede probar este verano con este otro: Complejo vacacional del levante
español, muy publicitado por cierto. Entre 12/14 horas diarias de
trabajo. Cambios permanentes e intermitentes de horario durante el día.
Muchos días el horario termina a las 2 o 3 de la madrugada.
Se duerme en
el propio complejo, en apartamento de la propia empresa con 3 camas
para un grupo de 8 personas. Del sueldo se descuenta el alquiler y el
gasto de luz del apartamento. El contrato de trabajo es de 4 horas/día.
El empleo conlleva controles de sangre indiscriminados “para comprobar
que no se drogan” y se les registra cada vez que salen del complejo
“para evitar robos”. A final de mes el fruto de este empleo se quedaba
en 500 euros. El fruto de los 3 meses: una persona abatida y un hondo
sentimiento de inutilidad.
También puede sopesar esta otra. Empresa de explotación de salones de
juego; jornada: siempre de tarde-noche-madrugada; consiste en servir
bebidas a clientes y limpieza del local después del cierre del mismo;
movilidad discrecional y diaria entre los distintos locales ubicados en
localidades distintas (ej. Vete para (nombre de la localidad) que está
más lleno y ya te digo luego) estos desplazamientos se efectúan con
vehículo propio y a expensas de la trabajadora; horario: se sabe cuando
se empieza pero no cuando se termina ni en qué localidad; condición:
“tener siempre una sonrisa” y vestir de modo “atractiva” (atractiva=
minifalda ceñidita y escote generoso). Todo ello por el fabuloso sueldo
de unos escasos 800 euros brutos/mes. (...)" (Jesús Páez Narváez, La Lamentable, 20/01/2015)
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